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Par Pierre LeducLA CULTURE BIENVEILLANTE
#5 – La raison d’être : force motrice de l’entreprise
La raison d’être n’est décidément pas un simple mot à la mode. De nos jours, les chefs d’entreprise considèrent que leur raison d’être façonne leur cadre stratégique...
Doyen ou doyenne de la faculté des sciences infirmières – Université de Montréal
La Faculté des sciences infirmières de l'Université de Montréal est à la recherche de son prochain doyen ou sa prochaine doyenne. Veuillez trouver toutes les informations sur le poste en cliquant sur le lien suivant : Les personnes intéressées à soumettre leur...
#4 – Qu’est-ce que la raison d’être?
Encore aujourd’hui, la pensée dominante du monde des affaires est que la seule raison d’être des entreprises est d’être profitable aux actionnaires et que tout le reste n’est qu’un moyen pour y parvenir.
#3 – Qu’est-ce que la culture bienveillante ?
La culture d’une entreprise est ce qui l’identifie de la façon la plus fondamentale qui soit.
#2 – Pourquoi se soucier de la culture organisationnelle?
De nos jours, la culture d’entreprise est sur toutes les lèvres. Mais que signifie-t-elle?
#1 – Le monde change… nous devons changer aussi!
On entend souvent que notre monde change rapidement et c’est bien le cas! Le changement a toujours été propre au monde des affaires, mais il se produit aujourd’hui à une vitesse telle, qu’il ne nous est pas toujours possible de suivre la cadence. Pour les plus...
